ارغوان مریدی | مشاور و کوچ منابع انسانی
با گذراندن دوره آموزشی شخصیت شناسی پول ساز با متد دیسک (DISC) و انجام یک تست ارزیابی شخصیتی، برای برقراری ارتباط موثرتر با دیگران یک قدم جلوتر هستید. این دوره به شما کمک خواهد کرد تا مشتریان بالقوه را شناسایی و محصول یا خدمات خود را به بهترین شکل ممکن به آنها معرفی و ارائه کنید. همین امر موجب چند برابر شدن درآمد شما خواهد شد. اگر مدیر هستید قادر خواهید بود کارجویان متخصص و ماهر را شناخته و در حفظ آنها با توجه به ابعاد شخصیتی هریک موفق عمل کنید. همچنین این دوره می‌تواند برای کارجویان و کارمندان به خصوص مشاغلی که با افراد سروکار دارند مانند کارشناسان فروش، می‌تواند بسیار مفید و موثر باشد. نتایج و ارزیابی شما در این دوره، بینش‌ها و استراتژی‌های عالی را برای درک بهتر سبک رفتاری و ارتباطی شما ارائه می‌دهد و به کارگیری هر یک از این تکنیک‌ها برای تنظیم و اصلاح رفتار شما بسیار ضروری است.
فیلم معرفی دوره شخصیت شناسی پولساز با متد دیسک
آموزش شخصیت شناسی پول ساز با متد دیسک برای بهبود روابط سازمانی و ارتباط بین مدیران و کارمندان طراحی شده است، اما از این مدل استفاده‌های زیادی در حوزه روانشناسی و بهبود روابط خانوادگی و همچنین روابط بین معلمان و شاگردان و در کل، ارتباط موثر قابل استفاده است. پس از گذراندن آموزش شخصیت شناسی پول ساز با متد دیسک می‌توانید بینش عمیق‌تری در مورد نحوه‌ی استفاده از مدل دیسک به‌دست آورید، یاد می‌گیرید که چگونه کلمات و رفتار خود را تنظیم و اصلاح کنید و سریع‌تر و واضح‌تر توسط دیگران درک و شنیده شوید.
مدل DISC نقشه‌ای برای درک رفتار دیگران است. اما برای استفاده‌ی کامل از آن، نه تنها باید از سبک رفتاری DISC خود، بلکه باید از سبک DISC افراد اطراف خود نیز آگاهی داشته باشید و نحوه‌ی استفاده از این آگاهی را برای تنظیم ارتباطات خود به‌کار بگیرید. مدل DISC تنها زمانی واقعاً مؤثر است که بدانید چگونه ارتباط خود را با سبک شخص دیگری تطبیق دهید. به همین دلیل این مجموعه ویدیویی را با استفاده از روش DISC برای بهبود سبک ارتباطی شما تولید کردیم.
بنابراین چه سبک اصلی شما D ، I ،S یا C باشد، باید نگاهی عمیق به چگونگی سبک ارتباطی خود با دیگر سبک‌ها داشته باشید تا برای بهبود روابط درون سازمانی شرکت خود که شامل روابط مدیر با کارمند، کارمند با کارمند، روابط واحد فروش با مشتریان، مذاکرات حرفه‌ای، روابط درون تیمی و کار تیمی، مصاحبه‌های استخدامی و توسعه سرمایه های انسانی می‌شود، از این مدل پر کاربرد و جهانی دیسک (DISC) استفاده کنید و به بهبود کیفیت عملکرد و همچنین افزایش بازده و بهره‌وری کارمندان خود کمک کنید.
این مجموعه از آکادمی تخصصی مدیریت منابع انسانی ارغوان مریدی شامل ویدئوها و موارد آموزشی مربوطه است که به شما کمک می‌کند چگونه روی نقاط قوت خود کار کنید و برای نقاط ضعف خود تغییراتی ایجاد کنید. این بسته‌ی آموزشی بهترین سرمایه‌گذاری شخصی شما برای درک بهتر نتایج ارزیابی و به‌کارگیری تکنیک‌های خاص و کاربردی برای تطبیق سبک ارتباطی‌تان خواهد بود. از دیگر مجموعه آموزش های این آکادمی می توان به نکات طلایی استخدام، نکات طلایی وفاداری پرسنل، مدیریت حرفه ای پرسنل اشاره کرد که شامل اطلاعات کفید و کاربردی می باشد.
آموزش شخصیت شناسی با متد دیسک
هر کس سبک شخصیتی خود را بنابر ترجیحات رفتاری، به طور غریزی و بر اساس سبک ذاتی خود تنظیم می‌کند. میزان برونگرا یا درونگرا بودن افراد بر نوع سبک رفتاری آنها بسیار تاثیرگذار است. اعضای تیم معمولاً در کارهای تیمی و مشتریان در موقعیت‌های خرید تیپ شخصیتی خود را به نمایش می‌گذارند.
به عنوان مثال فروشندگان با توجه به سبک طبیعی و غریزی خود احساس راحتی بیشتری در فروش خواهند داشت.
در این دوره‌ی آموزشی، تکنیک‌هایی را برای تشخیص سبک رفتاری دیگران یاد خواهید گرفت که می‌توانید از آنها برای تقویت و بهبود تعاملات خود، که منجر به ایجاد ارتباط موثرتر، باز کردن خطوط ارتباطی، ایجاد اعتماد و انگیزه می‌شود، استفاده کنید. توانایی تشخیص سبک رفتاری افراد دیگر به شما بینش‌های ارزشمندی می‌دهد. این دوره به گونه‌ای طراحی شده است که به شما درک عمیقی از سبک‌های رفتاری بدهد و به جزئیات آن می پردازد.
آموزش شخصیت شناسی برای چه کسانی مناسب است؟
اگر عضو یک تیم متشکل از طیف وسیعی از افراد هستید، یا رهبر، مدیر و مسئول تعدادی از پروژه‌هایی که با افراد مختلف سروکار دارند؛ به نحوی تعامل با افراد دیگر و چگونگی ایجاد ارتباط موثرتر با آنها برای شما اهمیت زیادی دارد. همچنین اگر به تکمیل فعالیت‌های عملی برای رشد و توسعه خودآگاهی و ایجاد مهارت‌های ارتباطی خود تمایل دارید این دوره برای شما بسیار مفید خواهد بود.
تیپ‌های شخصیتی D تسلط‌گرا، I تاثیرگذار، S حمایتگر و C تحلیلگر، مدلی را تشکیل می‌دهند که بینش‌هایی در خصوص هوش شخصیتی افراد و انگیزه درونی آنها ارائه می‌کنند. این سبک‌ها برای توصیف رفتار انسان با سایر عوامل شخصیتی تعامل زیادی دارند.
با درک سبک رفتاری ذاتی خود و سپس یادگیری نحوه تعیین و واکنش مناسب به تیپ‌های شخصیتی دیگر کارمندان و اعضای تیم و از همه مهم‌تر مشتریان، بهتر می توانید ارتباط برقرار کنید، انگیزه دهید، متقاعد کنید و در نهایت بر فروش بیشتر خود تأثیر بگذارید. همچنین این دوره به شما کمک می‌کند تا روابط جذاب تری ایجاد کنید.
این دوره آنلاین ایجاد شده است تا به شما کمک کند اصول رفتاری DISC را برای کار در موقعیت هایی که شامل تأثیرگذاری و فروش یا به عنوان بخشی از یک تیم است به کار ببرید.
دستاوردهای آموزش شخصیت شناسی پول ساز با متد دیسک
با گذراندن این دوره قادر خواهید بود:
- چهارتیپ شخصیتی دیسک(DISC) تسلط‌گرا، تاثیرگذار، حمایتگر و تحلیلگر را شناسایی کنید.
- راه‌های تمایز بین سبک‌های رفتاری را بشناسید و بهترین روش ارتباطی را برای هر کدام انتخاب کنید.
- تیپ‌های شخصیتی را با تمرکز بر سبک خود و نحوه کار با دیگران و سبک‌های مختلف بررسی کنید.
- نحوه واکنش سبک‌های مختلف دیسک (DISC) به موقعیت‌ها را یاد بگیرید.
- نحوه واکنش سبک‌های دیسک (DISC) تحت فشار و زمان استرس را تشخیص دهید.
همچنین این دوره حاوی مطالب زیادی است که می‌توانید از آنها برای تعامل با دیگران و برای کمک به یادگیری بیشتر خود استفاده کنید.دوره آموزشی شخصیت شناسی پول ساز با متد دیسک
سرفصل‌های اصلی دوره آموزشی شخصیت شناسی دیسک
- تحلیل و تفسیر چهار سبک رفتاری دیسک (DISC)
- بررسی نقاط قوت، ضعف و تعهدات هر سبک
- بایدها و نبایدها هنگام تعامل با هریک از تیپ‌های شخصیتی
- ارزیابی روابط کاری هر یک از تیپ‌های شخصیتی
- چگونگی ارزیابی و برقراری ارتباط کلامی و غیرکلامی با هر سبک رفتاری
- معرفی مشاغل مناسب برای هر تیپ شخصیتی
- بررسی عواملی که به رشد و تعامل بهتر هر یک از تیپ‌های شخصیتی و در نهایت به ارتباط موثرتر با آنها کمک می‌کند.
چرا باید در دوره آموزشی شخصیت شناسی دیسک شرکت کنیم؟
اگر در گذشته تست ارزیابی رفتاری دیسک (DISC) را تکمیل کرده باشید و مایل به تجدید نظر باشید، این دوره برای شما بسیار جالب خواهد بود. ممکن است سبک رفتاری خود را از طریق یک برنامه آموزشی مبتنی بر کار، یا با تکمیل یک پرسشنامه از طریق علاقه عمومی کشف کرده باشید. سبک رفتاری شما ترکیبی از هر چهار سبک است، اما یکی از آنها معمولا غالب می‌باشد. همه چیز در آن زمان منطقی بود، اما شما فراموش کرده اید که همه اینها به چه معناست و چقدر می تواند به نحوه تعامل شما با افراد دیگر مرتبط باشد.
اگر تیمی را رهبری یا مدیریت می‌کنید و به دنبال راه‌هایی برای ایجاد تفاهم و توسعه روابطی هستید که منجر به تعاملات بیشتر و عملکرد بالا می‌شود، این دوره به شما درک بهتری از ارتباط سبک‌های رفتاری و نحوه به کارگیری آنها می‌دهد و برای شما مناسب می باشد. یکی از مهم ترین موارد در حوزه مدیریت منایع انسانی می باشد و شما با شناخت سبک رفتاری و نوع شخصیت پرسنل تان در شرایط بحرانی بهترین برخورد را داشته و درست ترین تصمیم را خواهید گرفت. در کنار شرکت در دوره ه های آموزشی منابع انسانی می توانید از یک مشاوره منابع انسانی نیز کمک بگیرید تا مدیریت عالی، سازمانی بی نقص و پرسنلی وفادار داشته باشید.
990,000 تومان
دیدگاهها
هیچ دیدگاهی برای این محصول نوشته نشده است.